目标“全球乳业第一”伊利股权激励计划获股东大会通过

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2019-10-21 22:33:42
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新华社9月29日电-9月27日,伊利股份(600887.sh)召开股东大会,批准2019年限制性股票激励计划。这不仅反映了股东对伊利过去卓越成就的肯定,也反映了股东对潘刚主席及其创建的核心团队的高度信任,也显示了股东对伊利未来发展前景的坚定信心。

如今,伊利在运营收入、净利润、综合市场份额和渗透率方面均位居亚洲乳制品行业第一。多年来,其盈利能力和投资回报一直引领着全球乳制品行业。未来,设定了“前50亿”目标的伊利将继续汇聚产业链中的所有合作伙伴,寻求共同发展,构建“全球健康生态圈”,对“全球乳制品行业前五名和健康食品”的新目标发起冲击。

设定严格的评估标准,稳定慷慨的投资回报给股东

9月6日,伊利股份发布了修订后的2019年限制性股票激励计划(草案),该计划设定了最长6年的提升期,并设定了严格的“股权回报率不低于20%、股息率不低于70%、净利润复合增长率连续5年不低于8.2%的提升考核标准”。

相关数据显示,自上海证券交易所成立近30年来,a股市场上只有一家企业能够连续5年满足“股本回报率不低于20%,股息收益率不低于70%的条件”。

正如李逸董米秋向敏所说,这一激励计划凸显了李逸“以股东利益为重,透明管理为先”的特点。该计划不仅充分保护了股东的利益,而且通过严格设定未来五年的核心经营业绩指标,对激励目标施加了多重约束。这也将最大限度地激发伊利核心团队的全部潜力,帮助伊利在未来五年内在a股市场创造“价值投资新模式”。

严格的评估指标凸显了伊利稳定而慷慨的投资回报。

伊利股份自1996年上市以来,市值从4.2亿股攀升至1784亿股,增长420倍。累计现金分红205.43亿元,分红率58.71%。2018年,伊利发行42.5亿元人民币,股息率为65.94%。长期稳定的业绩和在行业中坚不可摧的地位,使伊利成为a股市场上著名的“白马股票”。

以2015年6月a股市场熊市周期为例,上证综指已从最高水平5178.19点跌至最低水平2440.91点,迄今区间跌幅为34.96%。然而,在此期间,伊利股份在卓越经营业绩的支撑下,从最低的10.06元/股一次涨到最高的34.66元/股,区间累计涨幅最大达到3倍。

对于a股市场的投资者来说,只有那些对未来经营业绩增长具有高度把握的企业才是最值得投资的。激励计划在企业成长能力、盈利能力和股东回报三个方面设定的严格标准相当于伊利核心团队以牺牲自身切身利益为代价对投资者做出的业绩承诺。

目标是“世界乳品业第一”,通过创新实现“让世界共享健康”的梦想。

创新是企业的生命。回顾伊利的成长历程,正是在伊利以潘刚为核心的管理团队从组织模式、产品升级、品类创新等方面的创新探索和实践下,一度奢华的牛奶成为亿万中国人日常必备的营养饮品。如今,这种滋养生命活力的日常饮品正在不断创新和升级,以满足更多消费者的需求和更高水平的健康生活。

1999年,中国经济进入以消费为导向的市场转型期,传统的企业管理模式已经不能适应新时代的市场需求。在时任总裁助理兼液态奶事业部总经理潘刚的领导下,伊利大力发展液态奶业务。2000年,液态奶业务收入5亿元,2001年达到12亿元,2002年达到24亿元,2003年达到46亿元。伊利液态奶业务的快速发展带动了中国乳制品整体的发展,迎来了中国的“液态奶时代”,改变了中国人的牛奶饮用习惯。

“创新伊利的态度”是潘刚常说的一句话。围绕这一理念,伊利继续通过产品升级给中国人民带来惊喜。2007年春节,伊利集团董事长潘刚带领研发团队,通过“lht乳糖水解技术”,将牛奶中90%以上的乳糖分解为易于吸收的葡萄糖和半乳糖,并推出国内首款能有效解决“乳糖不耐受”问题的舒缓牛奶。从2003年下半年开始,伊利研发团队正式开始母乳研究。从2007年中国第一个拥有自主知识产权的企业母乳研究数据库建立到2014年“含α-乳清蛋白和β-酪蛋白的婴儿配方奶粉及其制备方法”获得中国专利优秀奖。作为该项目的研究成果,伊利金冠系列婴儿奶粉让亿万中国婴儿享受到更接近中国母乳的营养。2019年,伊利汇集了来自三大洲创新中心的研发力量,将金典有机牛奶的优质牛奶蛋白含量更新至3.8g/100ml。自主研发的专利菌株乳酸双歧杆菌bl-99已完全被其酸奶品牌“萧艺”采用

如今,随着创新的全球化,亚洲第一大乳制品生产商伊利正在参与全球化浪潮。2018年底,锁定“50亿强”目标后,潘刚在伊利提出了最新的战略目标:世界五大乳制品行业和健康食品。“健康是享受幸福生活的先决条件,也是一个国家创造更美好未来的基础”——这是潘刚家庭和国家最简单的感受,也是伊利不断为更多消费者服务的需求的精髓。

梦想的优点仍然是创新。如今,伊利的创新触角已经延伸到植物蛋白饮料、功能饮料等健康食品领域。新激励和新增长。在激励计划的推动下,潘刚和伊利的核心团队将继续实践创新和进化,最终实现服务全球消费者和“让世界共享健康”的梦想。